Text copied to clipboard!
Pealkiri
Text copied to clipboard!Treener-barista
Kirjeldus
Text copied to clipboard!
Otsime treener-baristat, kes on kirglik kohvi ja baristaoskuste jagamise vastu. Selles rollis vastutate uute ja olemasolevate baristade koolitamise ja juhendamise eest, et tagada kõrgeim teeninduse ja kohvikvaliteedi tase. Te töötate tihedas koostöös meeskonnaga, et arendada välja parimad valmistamistehnikad, parandada kliendikogemust ning toetada ettevõtte eesmärke. Treener-barista roll nõuab põhjalikke teadmisi erinevatest kohvijookidest, seadmetest ja tehnoloogiatest ning võimet inspireerida ja motiveerida meeskonda. Lisaks koolituste läbiviimisele vastutate ka koolitusmaterjalide loomise ja uuendamise eest ning jälgite koolituste efektiivsust. Ootame kandidaati, kes on enesekindel suhtleja, hea organiseerija ning omab positiivset ja toetavat suhtumist. Kui oled valmis panustama meie kohvikubrändi arengusse ja aitama meeskonnal saavutada tipptaset, ootame sinu kandideerimist.
Kohustused
Text copied to clipboard!- Koolitada uusi ja olemasolevaid baristasid kohvi valmistamise tehnikates.
- Arendada ja uuendada koolitusmaterjale vastavalt uusimatele trendidele.
- Jälgida ja hinnata baristade oskuste taset ning pakkuda tagasisidet.
- Koostada individuaalseid arenguplaanid meeskonnaliikmetele.
- Tagada, et kõik baristad järgivad ettevõtte kvaliteedi- ja teenindusstandardeid.
- Toetada meeskonda igapäevastes tööülesannetes ja probleemide lahendamises.
- Korraldada regulaarselt koolitusi ja töötubasid.
- Jälgida kohvimasinate ja seadmete õiget kasutamist ja hooldust.
- Koostöös juhtkonnaga panustada teeninduse ja tootevaliku parendamisse.
- Edendada positiivset ja motiveerivat töökeskkonda.
Nõuded
Text copied to clipboard!- Varasem kogemus baristana vähemalt 3 aastat.
- Kogemus koolituste läbiviimisel või juhendamisel.
- Hea teadmistepagas erinevatest kohvijookidest ja valmistamistehnikatest.
- Suurepärased suhtlemis- ja esinemisoskused.
- Võime töötada meeskonnas ja juhtida väikeseid gruppe.
- Hea organiseerimisvõime ja ajaplaneerimine.
- Positiivne ja motiveeriv suhtumine.
- Valmidus pidevaks õppimiseks ja enesetäiendamiseks.
- Võime töötada kiire tempoga keskkonnas.
- Arusaam klienditeeninduse olulisusest.
Võimalikud intervjuu küsimused
Text copied to clipboard!- Milline on teie varasem kogemus baristana?
- Kas olete varem läbi viinud koolitusi või juhendanud teisi?
- Kuidas motiveerite meeskonnaliikmeid õppima ja arenema?
- Milliseid kohvimasinaid ja seadmeid olete kasutanud?
- Kuidas tagate koolituste kvaliteedi ja efektiivsuse?
- Kuidas lahendate konflikte meeskonnas?
- Millised on teie tugevused treenerina?
- Kuidas hoiate end kursis kohvimaailma trendidega?
- Kuidas hindate oma suhtlemisoskust?
- Miks soovite töötada just selles rollis?
